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關系穩定度指品牌企業間保持穩定關系的持久程度。關系越持久越有利于形成信任和規范及對雙方面對的問題達成共識,從而減少網絡成員間的道德風險和合作學習障礙。從品牌提升的角度上來看，品牌關系的持久性對品牌提升的作用主要體現在以下方面。

第一，有助于信息共享,降低環境不確定性。持久的關系可以使得雙方建立起有效的共享信息渠道，通過共享必要的信息和知識，降低關系雙方經營環境的不確定性。

第二，有助于品牌學習C在集群企業品牌網絡內，品牌學習的發生和績效不僅跟品牌能力互補性有關,企業間的文化差異和溝通也是決定品牌學習績效的重要因素。基于長期互動基礎上的持久關系有助于磨合企業間文化差異，在某些目標上達成一致。Powelletal.(1996)指出，一旦企業進入合作程序，各個企業將獲取合作經歷和合作聲譽,從而有助于降低企業間文化差異，促進溝通。關系越是持久，其聯盟境況越好,創新績效越高。1加此外,關系持久有利于提升品牌間的學習深度。持續的合作學習關系對高層次的產品創新更為重要(AmaraandLandry,2005)，信息和知識之所以能夠應用于產品創新，跟接觸新信息的頻率有關，對持續的、緊密的品牌間的互動能夠增加信息被用作高層次產品創新的概率。

第三，有助于品牌在產品創新、供應鏈以及營銷方面的合作。在集群品牌網絡中，品牌合作能否產生，取決于雙方機會主義行為的預期，當機會主義行為發生可能性大時，合作風險就大,在品牌提升方面展開合作可能性就小。持久的關系使雙方更為了解，各方更加能夠準確的預測合作對象的行為，合作的目標更為一致,在一定程度上降低了合作風險認知，從而增加了品牌合作的可能性。持久的關系同時也能夠降低合作的成本。關系越是持久，越能說明品牌企業之間存在良好的合作經歷，基于合作已經形成了某些規范和默契，有助于提升雙方合作的信心。長期的關系能夠促進組織間的共同信任，有利于組織間形成認同，即使當雙方產生沖突時,也能夠依據長期形成的管理來進行解決，這在一定程度上又降低了沖突對關系的影響。

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品牌網絡關系穩定度對個體品牌提升的驅動