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DevriX 2020年年回顧

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摘要

最后修改:2020年12月31日閱讀時間:對于企業而言,2020年并不是最令人興奮的一年。隨著全球大流行的到來,許多公司失去了立足之本,不得不完全改變其工作策略以生存。整個世界都必須心跳動起來,變得數字化,習慣了前所未有的眼神交流。但,到底,并沒有那么糟糕,

最后修改: 2020年12月31日 閱讀時間:

對于企業而言,2020年并不是最令人興奮的一年。 隨著全球大流行的到來, 許多公司失去了立足之本,不得不完全改變其工作策略以生存。 整個世界都必須心跳動起來,變得數字化,習慣了前所未有的眼神交流。 但, 到底, 并沒有那么糟糕, 正確的?

讓我們專注于光明的一面。 我們實際上非常忙于管理 復雜的項目開發先進的解決方案 為不同國家的客戶提供服務。 我們的重點 一如既往, 致力于提供更好的結果并幫助我們的合作伙伴成長。

In 2020 at DevriX we marked an important anniversary  十年自豪地做我們最擅長的事 并成為全球WordPress系列的一部分。 我們從小開始, 之所以成長壯大,是因為我們熱愛自己所做的事情。

在COVID-19危機期間, 我們很幸運能做好準備。 該公司由Mario Peshev于2010年創立,當時的想法是 一個新的, 注重結果的遠程優先業務環境, 不在辦公室。 就在幾年前 總部位于索非亞的團隊的一部分逐漸移至實體辦公室。


但是在任何環境下 我們在不影響我們流程和質量的前提下工作 –使用Slack, 體式 git, 飛漲, 遇到, 和電子郵件以清楚地溝通, 取得出色的成果并向前邁進。 我們的團隊繼續努力, 雖然, 誠實地, 我們錯過了見面 每天就像我們習慣在舒適的辦公室中一樣。

大流行并沒有阻止我們 生長轉變, 因此,現在我們的工作人員擁有來自全球的團隊成員,并且總共有 船上有19位出色而才華橫溢的女性

這還不是全部。 繼續閱讀以了解DevriX的2020年, 我們取得了什么成就, 令我們震驚的是 以及我們如何打動WordPress世界。

2020年將是過去, 但我們設法保留了忠實的客戶和合作伙伴,并為他們創造了更多價值。 我們還建立了新的伙伴關系,并探索了新的領域。 但是,在所有工作中,我們始終保持良好的工作狀態。

DevriX 2020的數量:

  • 備受矚目的WordPress固定器客戶從小到大 21歲
  • 成功完成一次性項目: 10
  • 換了 1,187,083松弛消息 在頻道和私人訊息中
  • 完成了 7000個Asana任務 50個以上的團隊成員
  • 共發表 173條 在DevriXs博客上

截至2020年的DevriX開發貢獻

我們今年最大的成就之一是,在短短三個星期內,我們成功建立了 一個AdOps優先的發布商平臺,可以通過粉碎Lighthouse的結果進行擴展,擊敗了幾乎所有市場參與者。 每天有半百萬次會話,它進行了完美的測試。

這是我們的WordPress保留計劃所取得的成功成果的一部分, 于2015年創造。 有了固定器, DevriX為中小型企業和發行商擴展了多個復雜的網絡計劃 只需花費聘請在該領域具有深厚專業知識的大型行業專家團隊的成本的一小部分即可。

我們的WordPress固定器使您能夠 利用多樣化的人才 并分配與WordPress咨詢和故障排除相關的每月活動, AdOps, 基礎設施開發和第三方整合, 可擴展性 性能優化, 安全, 和更多。

我們也很自豪地說,我們的一位客戶是最近 被Facebook收購! 我們希望我們成功的伙伴關系將繼續蓬勃發展,并給我們帶來令人興奮的新工作機會。

為WordPress社會做出貢獻一直是我們的核心價值觀之一。 在2020年, 全年中,有5個DevriXs 10個核心WordPress貢獻者參與了更新。

我們很自豪地說Todor Manoilov, 我們后端開發團隊的一員, 他的補丁在5中被接受了。4Adderlay更新, 于2020年3月啟動。

弗拉迪斯拉夫·阿布拉什喬夫, DevriX的資深后端開發人員和WordPress核心貢獻者, 成為社區的一員已有10多年了。 他參加了5。5Eckstine與我們的初級技術負責人Bojidar Valchovski一起發布。

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但這還不是全部。 我們的長期團隊成員Yovo Kolev獲得了他的第一個“核心貢獻者”徽章,用于積極地提供錯誤報告并幫助發布團隊。 他參加了5。6 Simone發布, DevriXs的首席技術官Stanko Metodiev也留下了自己的印記。

2020年10月, 斯坦科·梅托迪耶夫(Stanko Metodiev)還是保加利亞WordCamp保加利亞在線版的首個主要組織者。 如你所知, 事件, 從本質上講, 是關于親自見面和交流想法。 因此,將其移至虛擬世界有點挑戰。 然而, 在整個社區的支持下,保加利亞團隊沒有讓困難退卻并實現了這一目標。 我們很高興有機會看到杰出的演講者交流想法并分享他們的經驗。 我們的首席執行官Mario Peshev也是其中之一。

擅長于您所做的事永遠不會與您所獲得的好評有關。 但是,讓您的成就得到認可是, 盡管如此, 給團隊帶來愉快的感覺。 它提供了一種動力,讓您更加努力地工作并追求完美。 我們非常感謝我們在2020年注意到了我們的一流工作,并獲得了知名品牌的推薦。

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以下是DevriX在2020年成為特色的一些地方:

  • Clutch評選的全球頂級WordPress開發公司
  • 已加入GoodFirms特色合作伙伴的列表
  • Pagely頂級WordPress開發機構
  • 軟體世界(Software World)評選為2020年全球30多家最佳網頁設計和開發公司
  • Cloudways中歐和東歐最佳WordPress代理商

還有更多你可以在這里看到

2020年是我們了解到每件事的一年, 每次會議 并且驚人的工作量可以在線完成。 我們參加了在線會議, 從我們的客廳參加會議, 并與同事一起遠程觀看了工作坊。

可以肯定地說,這是在線交流和內容分發革命的一年。

給我們 支持下一代開發者并幫助有抱負的人才 一直是我們公司的價值觀之一。 我們很高興參加了Hack TUES 6,并遇到了一些才華橫溢的年輕人, 我們希望他們可以在可預見的未來并肩工作。

DevriX的首席執行官Mario Peshev參加了DevStyleR春季網絡研討會,討論了IT行業如何在遠程模式下工作。 他分享了我們在#stayhome階段所經歷的過程和方法的見解。 在討論面板中, 馬里奧(Mario)表達了他對該行業現狀的看法,并預測了大流行將如何影響該行業。

我們的首席技術官Stanko Metodiev在另一個DevStyleR網絡研討會上進行了一次啟發性的會議,探討了員工的幸福感如何影響企業的成功。 斯坦科(Stanko)分享了他的想法,即如何使開發人員感到滿意而又不破壞他們, 并為培養積極進取的團隊提供了很好的提示。

我們自己的DevriXian和WordPress核心貢獻團隊的成員Bojidar Valchovski是關于WordPress性能優化和可伸縮性的啟發性和有用的在線研討會的講師。

2020年將是WordPress 5在WordPress歷史上具有標志性的一年。6西蒙妮(Simone)的更新和首個發布小組完全由女性領導。

正如我們上面已經提到的, 對于我們在DevriX的周年紀念日來說,這一年也受到團隊中女性形象的影響。 去年只有10名女性員工,現在有19名杰出女性使公司變得更強大,更有生產力。

在DevriX,我們不僅是一個團隊,而且是一個家庭。 我們最珍惜的成就中有一些是將我們團結在一起并為我們的文化做出貢獻的小事情。

我們創建了一個很棒的Spotify播放列表,名為WP Jazz。 它收錄了WordPress曾以其命名的每位音樂家的歌曲。 好好享受:

在夏天我們在一起度過的很少時間里,我們進行了木板比賽以保持體形。 猜猜是誰設法持有最長的?


如果2020年有一件美好的事情,并且在家工作, 這是我們必須花大量時間陪伴寵物。 不用說, 他們中的一些人也是我們Zoom會議的正式成員。 隨著我們團隊的發展, DevriX寵物也是如此。 DevriXians擁有28種動物, 包括16只貓, 九只狗 兩只金絲雀和一只烏龜。 其中包括我們最喜歡的社區經理Mara, 野獸。

DevriX是一家提供全方位服務的WordPress開發機構。 我們不僅提供Web開發服務,而且還提供專家團隊,可以為您建立在線形象的每個步驟提供建議。

開始吧

博客寫作與內容創作
我們的營銷團隊負責在DevriX網站和社交媒體資料上創建內容。 我們可以為您提供內容制作和營銷服務, 太:鏈接。 聯系我們以立即啟動您的入站營銷保持器。

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